职业速览报告是一种现成的解决方案,它能够评估每位受测者对于特定工作的适配程度,将其分为高、中、低三个层次。该报告揭示了受测者的优势、需要关注的领域以及他们在面试中的表现风格。

关于报告

  • 现成的招聘解决方案
  • 基于受测者在影响职业成功的 7 个维度上的得分:调试、抱负、社交、人际敏感度、审慎、好奇、学习方式
  • 适用于 7 个职业类别

报告特点

  • 分数图表
  • 招聘(适合度)建议
  • 对于工作适合度的解读,包括受测者的优势和关注领域
  • 受测者面试风格
  • 由 HPI 驱动

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